Uzyskaj dostęp do portalu. Zamów prenumeratę lub zaloguj się.

Jak nie dać się zwolnić?

– czyli ruch kadrowy nauczycieli bibliotekarzy

Przygotowania do nowego roku szkolnego dyrektor zaczyna już wiosną, budując arkusz organizacji, który daje mu oręż do podejmowania konkretnych, często niepopularnych decyzji kadrowych. Warto sprawdzić, jakie kroki (dotyczące także innych nauczycieli) mogą być podjęte względem nauczyciela bibliotekarza. Jak na nie zareagować? Z jakich rozwiązań warto skorzystać? Jakie kwestie ewentualnie podnosić w przypadku skierowania sprawy do sądu pracy? Na te i inne pytania odpowiadamy w poniższym tekście.

Możesz poznać treść arkusza organizacyjnego na kolejny rok szkolny

Pierwszym etapem ruchu kadrowego jest przygotowywanie i konsultowanie projektu arkusza organizacyjnego. Dyrektorzy nie mają obowiązku informować nauczycieli o treści arkusza organizacyjnego ani tym bardziej przekazywać im tego dokumentu (np. na posiedzeniach rady pedagogicznej), nie oznacza to jednak, że bibliotekarz nie ma dostępu do tego dokumentu. Zarówno sam projekt arkusza organizacyjnego sporządzony przez dyrektora, jak i arkusz zatwierdzony przez organ prowadzący szkołę są dokumentami urzędowymi, które zawierają dane o działalności szkoły, a...

Zaprenumeruj, by czytać dalej

Artykuły są dostępne dla czytelników z pełnym dostępem do portalu.

Od 18 zł miesięcznie. Prenumerata
Baza ponad 5 tysięcy artykułów z 30 lat
Drukowane numery pocztą
Wszystkie numery w formie online
Szkolenia, narzędzia i porady prawne

Zaloguj się jeśli masz już prenumeratę.

03/2021

...lub zamów numer Biblioteka w Szkole 03/2021

W cenie 21,00 zł

Zamów numer
Informacje

Źródło:
Biblioteka w Szkole nr 03/2021

Typ: Prawo

Temat:
Prawo

Stan prawny: marzec 2021

Dodaj artykuł do ulubionych, aby wrócić do niego w przyszłości.